Interview

先輩インタビュー

グランハウスの現場監督は、チームワークの良さが自慢です。
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グランハウスの現場監督は、チームワークの良さが自慢です。

設計・インテリア担当
2018年新卒入社
椎葉翔

グランハウスに入社した経緯・理由・決め手

私は、建築業界未経験でグランハウスに入社しました。知識も経験もゼロの状態からのスタートだったので、最初は正直、仕事内容についてあまりイメージができていませんでした。そんな中、入社前に先輩スタッフの現場へ同行させてもらう機会がありました。その際に感じたのは、スタッフ一人ひとりの仕事への意識の高さ、そして現場でお会いした職人さんたちの人柄の良さ。

「建築の現場」という言葉から想像していた堅いイメージとは違い、とても温かく、チーム全体で家づくりに向き合う姿勢に驚きました。

この会社でなら、自分も一緒に成長していける——そう感じ、ワクワクした気持ちで入社を決めました。

仕事のやりがい/嬉しいと感じること/苦労したこと

お客様の顔を見ながら、家づくりに携われることが一番のやりがいです。ご家族の雰囲気や好みを感じ取りながら、「こんなテイストがお好きかもしれない」と想像を膨らませてご提案し、喜んでいただけた瞬間はとても嬉しく思います。

グランハウスの現場監督は、単なる“段取り屋”ではありません。お客様との打ち合わせにも参加し、時にはより良い仕様や納まりを提案することもあります。責任は大きいですが、その分、自分の仕事が“住まいの完成”という形で目に見える喜びにつながります。

一方で、工事中には近隣の方々からご意見をいただくこともあります。最初はつらいと感じることもありましたが、真摯に受け止め、同じことを繰り返さないようにすることで、次第に「成長の機会」だと感じられるようになりました。今では感謝の気持ちを忘れず、より丁寧な対応を心がけています。

将来目指している理想の現場像

「椎葉さんが現場監督でよかった」と言っていただけるような現場監督になることが目標です。

そして、そんな想いを持った現場監督が集まるチームをつくり、グランハウスで家を建ててくださったお客様全員を幸せにできる——

そんな現場づくりを目指しています。

採用希望者に向けて一言

グランハウスの現場監督は、チームワークの良さが自慢です。誰かが困っていれば、全員で助け合う。そんな温かい雰囲気の中で日々仕事をしています。

新しいメンバーが入っても、しっかりサポートする体制が整っているので安心してください。

ぜひ私たちと一緒に働き、ともに成長していきましょう!

一日のスケジュール例

Schedule

  • 9:00 出勤
  • 10:00 MO(社内会議)
  • 13:00 休憩
  • 14:00 大工さんとの打ち合わせ
  • 16:00 お客様との打ち合わせ
  • 18:00 事務作業
  • 19:00 退勤